POLICÍAS Y MILITARES RECIBIRÁN NUEVOS SUELDOS

26/06/26.-

El Gobierno oficializó la actualización de las remuneraciones del personal de las Fuerzas Armadas y de la Policía Nacional del Perú mediante el Decreto Supremo N.º 112-2026-EF, norma que establece los nuevos montos de la remuneración consolidada para los integrantes de ambas instituciones.

La disposición contempla incrementos diferenciados según el grado jerárquico. Los oficiales de mayor rango, como tenientes generales, vicealmirantes y generales de división, percibirán ingresos superiores a los 12 mil soles mensuales, mientras que coroneles y capitanes de navío recibirán más de 10 mil soles.

En los rangos intermedios, los montos oscilan entre los 3 mil y 6 mil soles, dependiendo de la jerarquía y especialidad. Asimismo, el personal técnico y suboficial también experimentará una actualización salarial, con remuneraciones que van desde los 2,900 hasta casi los 4,000 soles.

El Ministerio de Economía y Finanzas será el encargado de actualizar los nuevos montos en el sistema de planillas del sector público, mientras que el financiamiento se realizará con cargo a los presupuestos institucionales del Ministerio de Defensa y del Ministerio del Interior, sin requerir recursos adicionales del Tesoro Público.

La actualización salarial representa una de las principales medidas económicas dirigidas al personal militar y policial en los últimos años. El Ejecutivo busca reconocer la labor de las fuerzas del orden y mejorar sus condiciones económicas en un contexto de creciente demanda de seguridad ciudadana.

Sin embargo, el reajuste también genera interrogantes sobre las brechas salariales entre los distintos grados y sobre la capacidad del Estado para sostener estas mejoras en el tiempo. Aunque el Gobierno asegura que no se utilizarán recursos adicionales del Tesoro Público, especialistas señalan que será fundamental garantizar la sostenibilidad presupuestal.

Asimismo, el incremento salarial podría contribuir a elevar la moral institucional y fortalecer la permanencia del personal, aunque persisten desafíos relacionados con equipamiento, infraestructura, salud y condiciones laborales dentro de las instituciones de seguridad del país.